职业生涯规划 二

前言

一个人能做的事情，很有限，不管如何，一天对于个人而言，只有24小时。

同样的事情，对于个人而言，是边际收益递减的，就像是我们会庄重的记录第一次的改变，而轻视后续的频繁。

伴随着年龄的增长，自然增长的是阅历，存活于世的每一寸光阴，都以以各自的形式自然而然的存在着。

我在思考他人生活的时候，广泛的阅览过不同人记录的生活片段，这些参差的人生，从形式上无分高下，但是精彩程度全然不同。有些人在很早的时候，过的便是他人难以企及的人生。而相同的起点，所经历的过往，亦是千差万别。

受限于自我的环境，这些不同人生中的，痛苦，快乐，无法感同身受，只能凭借着过往的经历，找到些许相似之处的感觉，尽可能的感受到他人当时的精神状态。

那些我认为精彩的人生，根据我之当下的试着做出了一些总结，评价的核心点，在于他们对他人的影响力，即个人对社会产生的价值综合。就像是个体的生命是无价的，但是死亡是有价的。所有动物生而平等，但有些动物比其他动物更平等。

构建体系

基于价值的存在在于自我价值和平台附加价值这个特点，可以很容易解释为什么公务员要比其他的职业更容易得到人们的认可，而程序员这个职业在社会价值排序中基本上等同于农民工。雇佣军和正规军的差异。

平台的价值，个体能够决定的部分，过于渺小。即使是贪官，在大会之上，也要讲党性。

平台更像是一个放大器，通过放大个体的部分特点，使之价值倍增。

我们经受的教育告诉我们，要学会成长，但是没有细说，如何成长。游戏的规则无从显现，在不同的人前赴后继的努力下，把进行了充分的解释，但依旧是盲人摸象，部分的解构，成为了奉行的宗旨。在不断的迭代中，成熟的学说不计其数，道路亦然。

选择太多，等于没有选择。

先前分别有聊到，解决方案，知识体系，记忆结构，这里不做赘述。

马斯洛需求理论中，自我实现的需求，很容易被划分的层级观念误导，作为一个很空泛的概念，就和星座中的巴纳姆效应一样，我们很容易把自己的精神拔高到这个层次，并对其做出适应性的表象展现。

基于量变和质变的概念，探讨一下，在工作了几年之后，基本掌握工作技能之后的路线。

脱离了最开始的面对新环境的快速成长期之后，在各种不同的需求之间，解决不同的实际问题，构建了一个又一个的面对具体问题下的解决方案，之后应该要做一些什么。

我们可以参考创业的人，从一个行业，折腾到另一个行业，在不同的赛道中试图找到自己存在位置的经历。我们构建的这些解决方案，实际上可以视为寻找到自己存在价值的行为。

之前也有谈到被否定自己存在价值的情况下，应该如何应对。苦劳和功劳，都是存在价值的表象。当然这里同样存在另一个问题，价值定位错乱。这是一个更常见的现象，从他人的角度出发，叫做拎不清。

总结一下的第一个阶段，叫做找准自己的位置，明确自己的价值。以及在实践中，扩展自己的价值。找准自己的定位之后，工作就从困难模式变成了容易模式，最少不会因为工作而对自身造成些许损伤。在面对质疑的时候，也有底气。可以有条不紊的不因为外界的变化而变化。

然后还是边际收益递减，第一个阶段的积累在能够完全胜任工作需求之后，收益增速快速的衰减，这个阶段非常容易让人迷惑，自己的努力方向对不对，自己做的事情，花费的时间，在不在路子上。

之前也有讨论过工作中的职业进阶问题，如果努力的点，是符合自己选择的进阶路线的方向，这就是有效积累。当然有效积累的认定并非一成不变，目标的更改，会让有效积累的判断更改。

明确的下一个阶段的目标，可以极大的降低这个阶段带来的心智损耗，不过也有许多人，根据当前的优势，不变的变更了自己的目标，成功的跨越了这个阶段。

第二阶段的核心点在于话语权的确立与扩大，不管是在专业方面的精进，还是直接从管理方向出发，承担和分离发责任。权力和义务是相统一的，话语权是决定权的分支衍化。享有说话的权力，同时承担其带来的责任。许多人这个阶段很容易遇到的一点就是权力和责任并不相同一，责任很多，但是说话没有用。这并不算是真正的来到了第二阶段。

以下是是软件开发方向的第二阶段：

通常而言，软件开发的目标有两个，架构、管理。这两个方向并不冲突，一个是细节，一个是宏观，不过精力的消耗，除了天赋异禀之人很难兼得，把握全局的同时又面面俱到。

我的工作的具体内容是开发-Windows软件-C#-WPF。在这个大类内的所有内容与我都是不相冲突的。根据关联性的紧密，C++开发距离我是非常近的，而JAVA开发就要远很多。mac 就要比linux 远很多。我也很难接触大数据和算法的内容。但是和硬件的打交道的机会就会多得多。

明确自己的技能水准，并在广度和深度上不断提高。技巧就是找准其中的关联性，否则光是遗忘所带来损耗，就足以让人在达到一定程度之后，止步不前，学新忘旧。

第向二阶段进行中，对于行业，风向，就需要即使关注了。毕竟风口上的猪，也能起飞。

但就像是股市中的牛市和熊市，行业作为需求点存在分类，你方唱罢我登场，需求点始终存在，只是需求的类型不断的改变。

大方向来说，曾经的电力行业，土木行业，也都有过异常兴盛的时候。软件行业以前就火过，而后便随着人手一部的手机，软件行业又兴盛了许多年。

软件作为最近10年的风口但是细化来说火爆的分支也在更替。像是最开始的网页，JAVA开发，安卓开发，到后续的算法开发，P2P，到前段时间的芯片、VR、短视频、直播、电商。

春江水暖鸭先知，作为行业内的一员，肯定要比媒体等消息媒介对未来的感知更明确。如果不能像创业者那样在不同的赛道中找到风口，深耕也不乏是一个很好的选择，只要需求还在，行业还存在，政策的影响，总会趋于消失归于实际的。

就像是中小学教育方向的培训班，实际的需求存在，虽然因为新生儿的不断降低，这块的市场在萎缩，但是对于个人而言，还是足够庞大的，虽然不能像一鲸落万物生那样， 但是政策带来的寒冬过后，春天还会有的。

工作的第三个阶段，叫责任感，为依附于自己的人或者事负责。

职业特点

就像是金融行业贴近钱，而公务员的社会地位高一样，程序员的附加特点，我认为是信息。

与金融行业和其他行业的交融不同，程序员与其他行业的行业的交融更像是电力，从根源上改变了行业。这也就导致，互联网作为其他行业的载体，其中的信息蕴含万象。

宣传口，从过于的广播、电视、报纸到现在的抖音、微信、微博、B站。

和同事或者是同行聊天的时候，当下的时事，基本上人均皆知，行业的发展、流行状态，基本上是个人没有说不出来一二的。

而对于许多人感觉到困难的多方论证，抽丝剥茧,就更是信手拈来。

传统行业的熟能生巧，往往是实际的做过之后的重复。而互联网则是能做。也不管之前有没有做过。